لائحة الحقوق والمزايا المالية 1439





بوابة الموظفين نعود بحذر Auf Twitter نظام الخدمة المدنية نسخة كاملة من نظام الخدمة المدنية تاريخ التحديث 1439 12 26هـ بعد إضافة آخر التعديلات المعتمدة بموجب قرار مجلس الوزراء رقم 489 في 1439 9 14هـ Https T Co Jydb5ywygq لائحة

بوابة الموظفين نعود بحذر Auf Twitter نظام الخدمة المدنية نسخة كاملة من نظام الخدمة المدنية تاريخ التحديث 1439 12 26هـ بعد إضافة آخر التعديلات المعتمدة بموجب قرار مجلس الوزراء رقم 489 في 1439 9 14هـ Https T Co Jydb5ywygq لائحة

حقوق المعلم والمعلمة وواجباتهما On Twitter عاجل علاوة الترقية تمنح بأثر رجعي لمن تمت ترقيتهم في الفترة من 1437 12 30هـ حتى 1438 5 23هـ وفق المادة 18 ب قبل التعديل وبشروط المادة الثالثة من لائحة الحقوق والمزايا المالية

حقوق المعلم والمعلمة وواجباتهما On Twitter عاجل علاوة الترقية تمنح بأثر رجعي لمن تمت ترقيتهم في الفترة من 1437 12 30هـ حتى 1438 5 23هـ وفق المادة 18 ب قبل التعديل وبشروط المادة الثالثة من لائحة الحقوق والمزايا المالية

بوابة الموظفين نعود بحذر On Twitter الحد الأقصى المقرر نظاما للتكليف 7ساعات يوميا وربما يتم التكليف أقل في بعض الجهات راجع تعميم الخدمة المدنية المبني على تعميم الديوان الملكي بخصوص الموافقة على قرار

بوابة الموظفين نعود بحذر On Twitter الحد الأقصى المقرر نظاما للتكليف 7ساعات يوميا وربما يتم التكليف أقل في بعض الجهات راجع تعميم الخدمة المدنية المبني على تعميم الديوان الملكي بخصوص الموافقة على قرار

مجلس الوزراء يقر إيقاف وإلغاء بعض العلاوات والمزايا المالية وصدور 4 أوامر ملكية

مجلس الوزراء يقر إيقاف وإلغاء بعض العلاوات والمزايا المالية وصدور 4 أوامر ملكية

قــqararــرار On Twitter تحتسب المسافة بين المكان المنتدب منه الموظف والمكان المنتدب إليه على أساس ماتحدده الأمانات والبلديات من حدود لتلك المدن والقرى وهذا ماتنص عليه لائحة الحقوق والمزايا المالية في أحدث

قــqararــرار On Twitter تحتسب المسافة بين المكان المنتدب منه الموظف والمكان المنتدب إليه على أساس ماتحدده الأمانات والبلديات من حدود لتلك المدن والقرى وهذا ماتنص عليه لائحة الحقوق والمزايا المالية في أحدث

عبدالله سعد الفصيلي On Twitter المادة 3 من لائحة الحقوق والمزايا الماليه كانت مبنية على المادة 18 ب من نظام الخدمه المدنيه قبل تعديلها ومادام تعدلت فينتفي العمل بالمادة 3 لانه

عبدالله سعد الفصيلي On Twitter المادة 3 من لائحة الحقوق والمزايا الماليه كانت مبنية على المادة 18 ب من نظام الخدمه المدنيه قبل تعديلها ومادام تعدلت فينتفي العمل بالمادة 3 لانه

عبدالله سعد الفصيلي On Twitter المادة 3 من لائحة الحقوق والمزايا الماليه كانت مبنية على المادة 18 ب من نظام الخدمه المدنيه قبل تعديلها ومادام تعدلت فينتفي العمل بالمادة 3 لانه

قــqararــرار Twitterren لا يجوز للموظف أن يجمع بين مكافأة العمل خارج وقت الدوام وبين بدل الانتداب مادة 34 لائحة الحقوق والمزايا المالية Https T Co Lpoh07c1s4

قــqararــرار Twitterren لا يجوز للموظف أن يجمع بين مكافأة العمل خارج وقت الدوام وبين بدل الانتداب مادة 34 لائحة الحقوق والمزايا المالية Https T Co Lpoh07c1s4

قــqararــرار Twitterren عليكم السلام نعم يستحق الموظف المفصول وكذلك المستقيل التعويض عن إجازاته بحد أقصى 180 يوما لكن لا يستحق مكافأة نهاية الخدمة Https T Co Jsvyx991mv

قــqararــرار Twitterren عليكم السلام نعم يستحق الموظف المفصول وكذلك المستقيل التعويض عن إجازاته بحد أقصى 180 يوما لكن لا يستحق مكافأة نهاية الخدمة Https T Co Jsvyx991mv

O Xrhsths قــqararــرار Sto Twitter إذا نقل الموظف بناء على طلبه يصرف له فقط بدل انتداب 3 أيام المقرر بالمادة 23 من لائحة الحقوق والمزايا المالية أما بدل الترحيل فلا يصرف لمن

O Xrhsths قــqararــرار Sto Twitter إذا نقل الموظف بناء على طلبه يصرف له فقط بدل انتداب 3 أيام المقرر بالمادة 23 من لائحة الحقوق والمزايا المالية أما بدل الترحيل فلا يصرف لمن

سعود العجيلان On Twitter طالما أن طلب النقل بناء على رغبة الموظف لايصرف له بدل ترحيل ويصرف له انتداب لمدة 3 أيام Https T Co Bfw1hannix

سعود العجيلان On Twitter طالما أن طلب النقل بناء على رغبة الموظف لايصرف له بدل ترحيل ويصرف له انتداب لمدة 3 أيام Https T Co Bfw1hannix

قــqararــرار On Twitter لاحظ نص المادة 141 أ من لائحة الموارد البشرية الخاصة بالإجازة المرضية 1 ستة أشهر براتب كامل وليس راتب أساسي كذلك نص المادة 55 بلائحة الحقوق والمزايا المالية تصرف

قــqararــرار On Twitter لاحظ نص المادة 141 أ من لائحة الموارد البشرية الخاصة بالإجازة المرضية 1 ستة أشهر براتب كامل وليس راتب أساسي كذلك نص المادة 55 بلائحة الحقوق والمزايا المالية تصرف

قــqararــرار On Twitter عدد أيام الانتداب التي تمنح للموظف قبل وبعد الدورة التدريبية يتم تحديدها من قبل الجهة بما لا يتجاوز ستة أيام وهنا النص النظامي من اللائحة في المرفق أيضا تعميم

قــqararــرار On Twitter عدد أيام الانتداب التي تمنح للموظف قبل وبعد الدورة التدريبية يتم تحديدها من قبل الجهة بما لا يتجاوز ستة أيام وهنا النص النظامي من اللائحة في المرفق أيضا تعميم

قــqararــرار On Twitter بدل الترحيل يستحق إذا كان النقل بناء على المصلحة العامة أو لحاجة العمل وليس بناء على رغبة الموظف أما بدل الانتداب ثلاثة أيام المقرر بالمادة 23 من لائحة الحقوق

قــqararــرار On Twitter بدل الترحيل يستحق إذا كان النقل بناء على المصلحة العامة أو لحاجة العمل وليس بناء على رغبة الموظف أما بدل الانتداب ثلاثة أيام المقرر بالمادة 23 من لائحة الحقوق

Ksa Emp نظام الخدمة المدنية تعديل بعض المواد المادة 17 قبل التعديل بعد التعديل يمنح الموظف العلاوة وفق سلم الرواتب الملحق بهذا النظام وذلك بم Twitter Thread From قــqararــرار Qarar Ksa Rattibha

Ksa Emp نظام الخدمة المدنية تعديل بعض المواد المادة 17 قبل التعديل بعد التعديل يمنح الموظف العلاوة وفق سلم الرواتب الملحق بهذا النظام وذلك بم Twitter Thread From قــqararــرار Qarar Ksa Rattibha

قــqararــرار Sur Twitter بدل الترحيل مادة 5 27 أ الانتداب مادة 18 22 من اللائحة التنفيذية لنظام الخدمة المدنية مادة 39 أ مادة23 لائحة الحقوق والمزايا المالية Https T Co 2qfefvonnj

قــqararــرار Sur Twitter بدل الترحيل مادة 5 27 أ الانتداب مادة 18 22 من اللائحة التنفيذية لنظام الخدمة المدنية مادة 39 أ مادة23 لائحة الحقوق والمزايا المالية Https T Co 2qfefvonnj

عبدالله سعد الفصيلي On Twitter تم الغاء المادة الثالثة من لائحة الحقوق والمزايا الماليه بمرسوم ملكي عام 1439 وأصبحت تمنح العلاوة الاضافيه لكل من تم ترقيته وكان الفرق بين راتبه قبل الترقيه

عبدالله سعد الفصيلي On Twitter تم الغاء المادة الثالثة من لائحة الحقوق والمزايا الماليه بمرسوم ملكي عام 1439 وأصبحت تمنح العلاوة الاضافيه لكل من تم ترقيته وكان الفرق بين راتبه قبل الترقيه

قــqararــرار On Twitter إذا نقل الموظف بناء على طلبه يصرف له فقط بدل انتداب 3 أيام المقرر بالمادة 23 من لائحة الحقوق والمزايا المالية أما بدل الترحيل فلا يصرف لمن ينقل بناء

قــqararــرار On Twitter إذا نقل الموظف بناء على طلبه يصرف له فقط بدل انتداب 3 أيام المقرر بالمادة 23 من لائحة الحقوق والمزايا المالية أما بدل الترحيل فلا يصرف لمن ينقل بناء

قــqararــرار On Twitter عليكم السلام الموظف مكفوف اليد والموقوف عند معاملته بموجب المادة 19 من نظام الخدمة المدنية يصرف له نصف صافي راتبه الأساسي بدون أي بدلات تستقطع نسبة التقاعد 9 من

قــqararــرار On Twitter عليكم السلام الموظف مكفوف اليد والموقوف عند معاملته بموجب المادة 19 من نظام الخدمة المدنية يصرف له نصف صافي راتبه الأساسي بدون أي بدلات تستقطع نسبة التقاعد 9 من

Source : pinterest.com